工作

这两天的工作！记录一下。...

是做摄影的，前一阵子爱上派代。喜欢上淘宝。于是就放下摄影工作，钻研了一阵子淘宝。发现，发现各位亲真是不容易。。我付出时间了，也赔钱了；献上青春了，也忽视亲人了。。希望各位奋战中的亲们，在努力奋斗的同时，不要忘记陪伴在你身边的亲人，金钱是你付出就会有收获的，而有的事情，你错过的，就不会再有。没有了亲人，什么是你奋斗的源泉，且的且珍惜。。...

求份不错的工作，还有点评下！...

菜鸟篇第一次接触PS的时候是为了修改拍的照片，那时候还没有美图秀秀。然后就学会了调色丶脸部修改~~哈哈毕业后应聘了一份推广的工作，谁知道被安排做美工的工作。组长安排做国际版装修丶和详情图设计。那时候是蒙了，没接触过图像，就把提供的图片全部整齐拼图，加班到晚上，组长一看你回去吧明天重做，不是要拼图，是要重新作图。然后进入无限循环状态丶详情图第一张商品展示一天一部分，花了一个星期才做了一整张勉强看得过去的作品！想在想起来也是汗。就这样在这里呆了一段时间，PS基本技能掌握了。进阶篇2013年是淘宝发展不错的时期...

每日店铺检查（页面检查、站内信、生意参谋分析）1.页面检查（1）店铺DSR评分检测（2）查看店铺详情（3）检查店铺首页（4）售后管理2.站内信（每天必看）（1）平台推送的活动信息（2）店铺是否违规的通知（3）客户取消订单的消息3.生意参谋分析（1）看店铺的实时交易情况（2）看市场数据分析（3）竞争对手分析二.协助运营做好推广及上新的工作1.推广引流2.上新计划三.团队管理及沟通...

我们的店铺听说以前一天能有70多单，但是从上次被扣6份，订单从稳定的26单左右下滑到了20单左右，店铺运营辞职打算自己干了，现在这个有点悬，之前那个带我进来的实力还是不错的，但是现在这个我还不了解，哎！虽然我不太认同他，但是为了店铺我可以忍。对于这样情况的店铺我这个客服会怎么做呢？每天工作流程几乎我已经是固定的了。一早上班，先看卖家中心这几个地方，先重后轻，处理完紧急的比如售后、物流超时、异常订单要及时查看什么原因，及时提醒买家，待发货的要查看留言，确认快递公司、买家特殊其他要求。处理完紧急的，然后做昨天...

客户(11:54:54):你好！你看到我的信息了吗？我要的背带裤是140的，你们给我发错了，发过来的是150的，无法穿啊客服(11:54:55):欢迎您来某某旗舰店购物年末疯狂大促，惊喜不断！客户(11:59:12):得帮我换回相应尺码的裤子啊，否则我女儿穿不了啊客服(11:59:47):裤子我们给您150的号是吗客户(12:00:00):是的客服(12:01:46):真是抱歉给您添麻烦客户(12:04:10):嗯，是啊，得邮寄回你们快放寒假比较紧张了，我傍晚左右马上给寄回帮我换好吧你们的地址是？客服(1...

小晨既是明修，明修既是小晨，明修是我自己起的名，意在希望自己是个明理明事的人，自己是个有修为修养的人。1：很多朋友在找淘宝工作的时候很在乎工资待遇和提成，而我恰相反，我在乎的是老板是否认同我，如果老板不认同我，我后面的很多的工作都做不好，其中各位也要考虑老板为什么选你，为什么给你高工资，为什么不给投钱，为什么很吝啬？这些个为什么，是否想过自己先开始弄清楚了一件事情就是做事之本，老板最看重的不是能力，起码不只是能力，是人品，是对公司的认同，是诚信，他考虑能不能做的长久，他有没有给你很多现金流给你保管，最后只...

绩效数据组成客服绩效数据一共由：店铺绩效，团队绩效，静默绩效，客服绩效四部分组成，四个部分可以对应分析不同的结果。如下图A．店铺绩效：记录全店的交易情况，例如：下单人数，付款人数，付款金额，交易成功金额等数据指标，可以分析整店的交易情况。B．团队绩效：是所有旺旺绩效的汇总，买家人数之间会做一次去重，例如一个买家咨询了多名客服，在团队绩效中，应显示为1人，因为团队绩效是针对整个客服团队数据的统计，真实的反应团队接受到的咨询接待压力以及之后的交易信息。可以分析用户来分析团队的工作效率和服务态度，稍后会做详细介...

我做美工也有两年多了，每次做一份详情页出来，或者是首页，或者是广告图，老板叫改这那，运营叫改那里，连客服也说，这里，那里不好，打包的看了，也想说上两句，美工是不是就是很苦B的工作呢，来，我又做一份作品，欢迎大家各种点评，吐槽也行，有什么就说吧，也可以发表一下对美工一职的看法，...