为帮助商家在京东平台更好成长，对于主营类目为“计生情趣”的店铺现制定销售激励政策。我们根据商家开店时间、销售规模等情况为每个店铺定制了专属的激励政策，京东将以季度为单位，定期评估商家各方面数据情况，季度销售额达到《成人用品部2018年销售激励政策》对应各档激励比例的（见细则），将在下季度返还上一季度激励金。
此政策执行期为2018年4月1日至2019年3月31日。
京东有权视执行情况变更规则，如有变更将通过系统通知的方式发布。
一、政策细则：
举例：某店铺于2018年4月开店（假设该店技术服务费费率为8%），从入驻的第二个季度起（即7、8、9月）开始享受此政策，如果7、8、9月季度总销售额大于等于30万元，该店铺可获得30*8%*20%=0.48万元激励；如果下一季度（10、11、12月）销售额达到60万元（环比增长率100%），则可获得30*8%*45%=1.08万元激励，以此类推。
二、奖励范围
1.适用类目：
适用于成人用品部，主营类目为“计生情趣”的店铺。
2.激励范围定义：
2.1季度销售额指考核季度内下单，且在激励统计截止前完成，并减去退货的订单货款金额。
2.2激励基础为季度销售额对应的已收技术服务费。
3.奖励政策的执行要求：
3.1季度销售额及激励基础均不包含技术服务费率小于等于1%的订单数据及门店帮订单数据。
3.2如某个季度同比或环比基数小于等于0，则当季度不适用此政策。
3.3如贵司店铺与京东签署有其他激励协议的，不适用此政策。
3.4若贵司以任何形式或出于任何目的而购买贵司在京东平台经营的商品，或采取其他不正当方式（如刷单、套券等）获取激励的，京东有权取消贵司当季度的激励并不承担任何责任。
附：Q&A
1.每个商家2018年激励政策都一样吗？
答：根据商家开店时间、销售目标等情况为每个店铺定制了激励政策。具体请以贵司在“金算盘（jin.jd.com）-返利-返利信息”中同意的“京东第三方商家奖励政策说明”为准。
2.2018年销售激励政策开始时间？
答：本次激励为期一年，时间周期为2018年4月1日至2019年3月31日，开始时间是2018年4月1日。
3.2018年销售激励政策中的季度是什么呢？
