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教育O2O会成下一个风口上摔下的猪吗?

来源:整理 时间:2022-08-19 01:58:01 编辑:派代电商 手机版

从上面教育O2O平台当中出现的诸多问题,我们可以看出很多平台都是难以长时间站稳脚跟的。教育不同于其他行业,对于这类轻模式的教育O2O平台,他们往往都比较容易忽略教育的核心与本质,教学质量和效率本身并不能得到提升,最终服务跟不上去,毁的也是平台自己。

轻模式所依赖快速扩张的核心就是烧钱补贴,然后打造一个巨型的教育O2O平台。然而教育O2O的行业一定是先依托口碑,从品牌再到平台的思路,这种先造平台再到打品牌的轻模式实际上看似强大,却是一个缺乏教育核心竞争力的大空壳,随时都有倒塌的可能。

其实,目前整个资本市场对于互联网+教育还是抱有非常大的信心,毕竟教育未来具有很大的市场前景。然而行业的洗牌速度却在无形之中加快,一方面是因为平台自身的原因,另一方面资本的快速涌入也在加快洗牌速度,可以预见教育O2O第一轮的洗牌大赛很快就将来临,忽略教学质量与服务的轻模式难以持续,倒闭潮为时不远。

重模式才是王道,在线教育的出路在于搞“基建”

与轻模式平台不同,致优教育、轻轻家教等重模式O2O认为教育先要做的是基础设施建设。拿致优教育举例,他们作为B2C模式的代表,从一开始就非常“重”:从打造后端的内容题库,到教学过程的产品化参与,以及师资的全职化和服务的标准化。重模式希望通过打造高标准来建立可信的教育品牌,同时通过后端来长期驱动业务发展。

只有先把基础设施建好,树立较高的行业标准,才能真正确立自己的竞争壁垒,而后形成自己的品牌优势。最终在建立品牌的影响力之后,迅速复制自己的标准化模式,形成一个超级平台。刘旷个人认为,在线教育的基础设施建设需要从以下几个方面来打造。

1、首在师资团队的打造

取天下在于得人才,得人才者得天下。对于在线教育来说,取天下在于得老师,依靠烧钱补贴的方式形成的老师粘性度非常低,这就需要平台自己组建一个统一标准化的师资团队。不论是从前期老师的筛选、早期的培训,还是从后期对老师的教学教研考评,都要形成一套严格的体系。只有这样,平台的整体教学水平才能得到提升,慕名而来的学生才会越来越多。毕竟某一个老师的精力有限,他所能教的学生也有限,只有平台整体的师资力量提升了才能真正发展壮大。

2、次在建立统一教学标准

这个统一的教学标准非常重要,这是重模式的教育O2O与轻模式O2O非常大的一个区别。轻模式下,平台上的每一个老师教法不一,学生学到的知识体系也不尽相同,效果也难以衡量。那么,统一化的教学标准优势就十分明显了,学生到平台上学到的知识内容大纲都差不多,不会出现偏离学生的学习大纲方向,老师的教学效果也能得到更好地得到衡量。

3、再次在建设自身的教研体系

除了老师之外,每一个教育培训平台最独特的优势就在于它的教研成果、内容课题等方面,这些是教研体系的建设与老师的教学效率、教学水平是相辅相成的。很多教育O2O平台都是分散的家教,这些家教老师甚至都没有时间去了解学生的学习大纲、考试动向,老师教学效率如何提升?此外,他们也没有优秀的讲义和题库,如何帮助学生提升学习成绩?

4、最后在借助互联网技术提升教学效率

今天互联网+的应用已经非常广泛,互联网+并不仅仅只是指移动互联网,而是包括云计算、人工智能、大数据等前沿互联网技术的应用。比如通过人工智能的应用,能够带动教学过程中更好的互动,而通过学生用户的大数据积累与分析,则能清楚地知道学生在哪些方面比较薄弱,从而更好地加强学生在该方面的学习不足。

由此看来,当前教育O2O存在的诸多问题暴露了这种忽视教学本身、依靠烧钱补贴的轻模式难以持续。在线教育的本质还是在于教学本身,重模式才是王道,只有先把教学水平提升上去了,平台才能真正树立自己的口碑,最终成为赢家。

作者:刘旷,以禅道参悟互联网


文章TAG:O2O教育O2O刷单

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