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坤鹏论:来了就别让他们跑了 传统企业如何留住互联网人才

来源:整理 时间:2022-08-19 04:43:43 编辑:派代电商 手机版

坤鹏论:来了就别让他们跑了 传统企业如何留住互联网人才

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七、千万千万莫食言

一些传统企业老板,喜欢“忽悠”员工,这里说的忽悠,不一定是真的想忽悠。比如有的时候随口给了员工一个承诺,但是最后各种原因没有兑现。但是这种行为,在员工眼里,就是忽悠。对于80后、90后,非常看重企业的诚信以及老板的人品,如果经常做出这种食言的行为,相当于自掘坟墓。

注:坤鹏论由三位互联网和媒体老兵封立鹏、滕大鹏、江礼坤组合而成。这里只分享互联网方面不一样的观点和经验干货,包括互联网创业、互联网营销、移动互联网、互联网转型、企业互联网+、电子商务、新媒体营销等。


文章TAG:人才企业传统传统企业

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