![[南京麦佳]大数据还原90后：对广告无感 为喜欢而买单](http://www.cnqd.nethttps://paidai.oss-cn-beijing.aliyuncs.com/uploadpath/2014-9/201494173519_119890.jpg?x-oss-process=logo_620)
![[南京麦佳]大数据还原90后：对广告无感 为喜欢而买单](http://www.cnqd.net/d/file/paidai/20220312/2022030112102211505.png)
![[南京麦佳]大数据还原90后：对广告无感 为喜欢而买单](http://www.cnqd.net/d/file/paidai/20220312/2022030112102321505.png)
90 后的职业规划要么是职场求职，要么自主创业，而后者的比例达到了40.9%，选择“铁饭碗”公务员的仅占6.43%。对于职场跳槽的选择，90后比80后 有着更果断的抉择：96.15的人会在条件允许情况下选择“另谋他就”，“一份工作干一辈子”在他们看来是无趣和不可能的事。对于就职单位的选择，个人兴 趣高高凌驾于发展空间和薪资水平之上。
当然梦想也难敌现实。对于自身能力和现实条 件，90后有着比任何年代都清醒的认知。8成90后表示屌丝逆袭的关键在能力，但对就业影响最大的还在于家庭环境。此外，报告中引用的百度指数数据显示， 已步入职场的90后，10个人中有1个进入了政府体系，捧上了他们心里排斥的“铁饭碗”。
《百度90后洞察报告》显示，90后是在互联网陪伴下成长起来的一代，平均网龄达7.53年，日均上网时长达11.45小时。
相 关社会学专家认为，90后大多是独生子女，注定会在物质相对优渥的年代被父母惯着养。极小部分的非主流代表也会给人感觉90后不懂事丶做事出格。但其实每 一代人年轻时都会面临类似问题，曾经的80后也一直被认为是堕落和享受一代，但如今世界已然在他们的“掌控”之下。所以，对待每一个年代平常心看待，多一 份宽容和理解。
